사람중심의 희망플랫폼재단법인피플

사람 중심의 세상

재단법인 피플은 돌발적으로 어려운 상황에 처한 일하는 사람들이 다시 일상으로 복귀하여
행복한 삶을 영위하는 것을 지원하고 더불어 함께 사는 세상을 구현하기 위하여
다양한 프로그램을 운영하고 있습니다.

사람중심의 희망플랫폼재단법인피플

일자리가 희망이다

일자리는 자아실현의 터전이며 자존감의 보루입니다.

사람중심의 희망플랫폼재단법인피플

건강하고 안전한 일자리 만들기

중대재해 없는 안전한 일터! 좋은 일자리의 시작입니다.

Main Issue

재단 소식

  • 04.19

    2024

    2024년 4월 26일 세계산재사망노동자 추모일 기념 안전보건 국제컨퍼런스 보도자료



  • 04.05

    2024

    세계산재사망노동자추모의 날 기념 안전보건 국제컨퍼런스

    세계산재사망노동자추모의 날 기념 안전보건 국제컨퍼런스
     
    과학기술의 급속한 발전과 기후변화 등으로 새로운 위험이 속출하는 시대에
    “AI가 바꾸는 안전보건”주제로국제컨퍼런스를 개최합니다.
     
    재단법인 피플이 김영진 국회의원,근로복지공단,한국안전학회와 함께
    한국,싱가포르,일본,이탈리아,독일의 안전보건 전문가를 초청하여
    AI기술을 활용한 산재예방 방안과
    산재 노동자의 일터 복귀 및 복지 증진에 대하여
    심도 있게 논의하는 자리를 마련하였습니다.
     
    바쁘시더라도 부디 참석하시어 자리를 빛내 주시기를 바랍니다.
     
    재단법인 피플 이사장이영순
    국회의원(환경노동위원회)김영진
    근로복지공단 이사장박종길
    한국안전학회 회장박달재
     
    ❚일 시:2024년4월26일(금)오후1시30분
    ❚장 소:국회 의원회관 제2소회의실
    ❚공동주최:재단법인 피플,국회의원 김영진,근로복지공단,한국안전학회
    ❚주 관:재단법인 피플 미래일터안전보건포럼
     

  • 03.25

    우리식협, 3사 산업안전 경영활동 협력 MOU 체결

  • 03.12

    인천서 크리켓 대중화 이끈다...피플-대한크리켓협회 업무협약

  • [군안전보건연구센터]2023년 육군 사단 및 여단 안전진단 개시








    재단법인 피플 군안전보건연구센터(센터장 오정일)에서는 2023년 육군 사단 및 여단의 안전진단을 시작하였습니다.

  • [안전세계]파워인터뷰-미래일터안전보건포럼 공동대표 김태옥, 임영섭





  • 임원장의 허안실안-안전은 어떻게 규제해야 할까

  • 임원장의 허안실안-중대재해에방, 안전띠에서 배운다

카드뉴스

1

미래일터안전보건포럼 유튜브 채널

재단법인 피플 미래일터안전보건포럼의 모든 포럼과 세미나는 유튜브에 영상으로 업로드 됩니다.

군안전보건연구센터 카카오채널 개

군안전보건연구센터 MSAFER가 카카오채널을 개설하였습니다.
많은 이용 바랍니다.

재단법인 피플 안전보건교육원 홈페이지 신설

안전보건교육원 홈페이지가 신설되었습니다.
“ 재단법인 피플 안전보건교육원은 고용노동부에 등록(2022.08.08.)된 근로자안전보건교육기관으로 관리감독자와 근로자의 법정교육은 물론 위험성평가, PSM, 군 안전보건, 유해환경 작업장, 안전보건 컨설팅, ESG경영, 산재보상 등의 특화된 안전보건교육을 실시하고 있습니다. ”

미래일터연구원

미래일터연구원
사업주는 안심하고 근로자는 안전한 일터를 만드는데 최선을 다하겠습니다

재단법인 피플 홈페이지 리뉴얼

재단법인 피플 홈페이지가 새롭게 리뉴얼 되었습니다. 많은 이용과 관심 부탁드립니다. 감사합니다.

제1회

세계산재사망노동자 추모의 날 기념 안전보건 국제컨퍼런스

공동주최 : 재단법인 피플, 국회의원 김영진, 근로복지공단, (사)한국안전학회

제4회

2023-4차 안전보건세미나

박종식 박사(한국노동연구원 부연구위원)

제3회

2023-3차 안전보건세미나 ' 안전문화 정착 방향'

장석민 前총장(한국복지대학교)

제29회

안전문화 확산을 통한 안전 해군 건설(위험성평가 체계 정착 방안을 중심으로)

공동주최 : 재단법인 피플, 대한민국 해군

제28회

중소규모 사업장의 위험성평가 기반 안전보건관리체계 구축방안

공동주최 : 재단법인 피플, 시스템코리아인증원㈜

제2회

2023-2차 안전보건세미나 '스마트안전기술 도입의 문제점과 적용 성공사례'

최영호 대표((주)리스크제로)

제27회

실효적 위험성평가를 위한 규제방식의 대전환

공동주최 : 재단법인 피플, 사단법인 한국안전학회

제0회

세미나 : 브랜드의 중요성(건강과 안전)

애플라인드 김윤수 대표

제26회

건설업 중대재해 예방을 위한 스마트기술 활용과 위험성평가

공동주최 : 재단법인 피플, (주)켐토피아

제25회

위험성평가 기반의 산업보건관리 혁신방안

재단법인 피플, 한국보건안전단체총연합회 공동주최

제1회

세계산재노동차추모일 기념 국제세미나

'자율안전관리 기반의 중대재해 예방 방안'

제24회

위험성평가 기반의 규모별 자율 안전보건체계 구축방안

주최 : 재단법인 피플. (주)삼표산업

제4회

세미나 및 간담회

2022년도 주제 : 첨단기술 활용과 안전문화 혁신으로 안전보건 솔루션을 찾다. 사업장 안전문화 혁신 방안

제23회

미래일터안전보건포럼 - 안전보건관리의 디지털 전환과 노사 참여

안전보건관리의 디지털 전환과 노사 참여

제22회

미래일터안전보건포럼

2022년도 주제 : 첨단기술 활용과 안전문화 혁신으로 안전보건 솔루션을 찾다. 사업장 안전문화 혁신 방안

제3회

2022년도 3차 세미나

제2회

2022년도 2차 세미나

제21회

미래일터안전보건포럼

제1회

2022년도 1차 세미나

제20회

미래일터안전보건포럼

2022년도 주제 : 첨단기술 활용과 안전문화 혁신으로 안전보건 솔루션을 찾다. - 디지털 전환시대의 안전보건 체계

제19회

미래일터안전보건포럼

2022년도 주제 : 첨단기술 활용과 안전문화 혁신으로 안전보건 솔루션을 찾다. 사업장 안전문화 혁신 방안

제18회

첨단기술 활용과 안전문화 혁신으로 안전보건 솔루션을 찾다

후원 : 안전보건공단

제17회

메타버스 기술의 안전보건 활용

후원 : 한국안전환경과학원

제16회

ESG 경영과 안전보건 혁신

협찬 : 안전보건공단 / 후원 : (주)메르스

제15회

「중대처벌법」올바른 시행방향은?

제14회

화학공장 안전을 위한 스마트안전기술 / 중대재해예방을 위한 Bow tie & RCA

협찬 : 안전보건공단 / 후원 : 다산 CMS(주)

제13회

건설중대재해 예방을 위한 제도 / 건설중대재해 예방을 위한‘첨단기술’

후원 : 도부라이프텍(주)

제12회

중대재해처벌법-의의와 한계

주최 : 재단법인피플 / 협찬 : 안전보건공단

제11회

코로나19 산업보건 측면의 대응과 교훈

후원 : 대한산업보건협회

제10회

Post COVID-19 안전보건 페러다임의 거대한 전환

공동주최 : 법무법인사람

제9회

4차 산업혁명시대 디지털 융합을 통한 화학공장안전 운영 솔루션 제안 / 언텍트시대의 산업보건서비스

공동주최 : 한국안전환경과학원

제8회

펜데믹쇼크 시대 작업장 안전보건 / Smart Plant로 진화하는 SK울산 Complex

공동주최: 재단법인피플, 한국안전기술협회

제7회

사업장내에서의 신종 감염성 질환 관리방안

제6회

정유/석유화학 사업장 미래안전혁신 추천사례 / AI를 활용한 화학산업의 미래

울산지역본부대회의실

제5회

GS건설 안전활동 개선사례 / 4차 산업혁명시대 건설안전 어떻게 대응할것인가? 잘한 일과 더 잘한일 ; Back to the Basics

제4회

조선업안전의 미래혁신 방안과 현장 적용 / 첨단기술을 활용한 안전관리

다이너스티홀

제0회

산업안전보건 강조주간 세미나 : 영상 정보처리 기술을 이용한 지능형 안전점검 간이 자동화 / AI시대의 산업보건혁신 : 호흡보호구와 첨단기술 적용 필요성 및 도전 / AI시대의 안전보건

산업안전보건 강조주간 세미나

제0회

특별포럼 : 최근 국가 안전 동향 및 공단의 대응

다이너스티홀

제3회

첨단시대의 안전, 기회와 도전 그리고 대응 / Mega Trend와 안전전문기관의 역할

다이너스티홀

제2회

첨단기술, 어떻게 현장에 적용할것인가?

다이너스티홀

제1회

4차 산업혁명시대의 AI활용 스마트안전

다이너스티홀

1

뉴스

1

세계산재사망노동자 추모 기념 국제컨퍼런스 개최

세계산재사망노동자 추모 기념 국제컨퍼런스 개최

재단법인 피플, 대한크리켓협회와 업무협약 체결

재단법인 피플, 대한크리켓협회와 업무협약
 
재단법인 피플(이사장 이영순)과 사단법인 대한크리켓협회(회장 김남기)는 3월 10일 업무협약을 체결했다.

인천시 서구 연희크리켓경기장에서 개최된 업무협약식에는 정유석 재단법인 피플 설립자, 이석행 피플앤드림 공동대표, 이근환 기획이사 등이 참석했고 대한크리켓협회는 김남기 회장, 나시르칸 부회장을 비롯한 협회 관계자, 크리켓 전문선수들이 함께 참석했다.

이번 업무협약에 따라 재단법인 피플과 사단법인 대한크리켓협회는 ▲안전·법률·노무 등 업무 협력 및 정보교류 ▲교육 및 업무지원 등 상호 교류 ▲맞춤형 교육 프로그램 개발 ▲기타 양 기관 발전을 위해 필요한 사항 등 협력 사업을 전개한다.
 
이날 협약식에서 정유석 설립자는 “외국인 노동자의 E7 등 비자문제, 다문화 외국인 가족의 한국어교육, 항공정비 등 기술교육과 일자리문제, 외국인 근로자 안전보건 문제와 관련하여 피플이 가지고 있는 산업안전·법률·노무 전문 역량을 협회 소속 외국인들에게 지원하기로 약속하고, 국내 크리켓 발전을 위해서도 다양한 방법으로 후원 하겠다”고 말했다.

김남기 회장은 “세계 106개국에서 즐기는 크리켓이 2028년 LA 올림픽 정식종목 채택을 계기로 국내에서도 활성화될 것으로 보인다. 그동안 대한민국 크리켓 발전에 국내 거주 중인 외국인들의 도움이 매우 컸다. 피플 재단을 통해 대한크리켓협회 소속 외국인 선수들에게 도움을 줄 수 있게 되어 기쁘다.”고 밝혔다.
 
이날 업무협약식에 이어 피플 재단 일행은 인천아시안게임을 통해 건설된 국내 유일의 연희크리켓경기장을 둘러보았다.
 
한편, 대한크리켓협회는 오는 9월 말 인천아시안게임 10주년을 기념하여 남자 크리켓 월드컵 지역예선과 동아시아여자크리켓대회를 유치했다고 밝혔다.
 
 

 

 
 

2023미래일터안전보건포럼집 '중대재해 감축을 위한 위험성평가 기반의 자기규율 산재예방 체계 확립'



23년도 2차 세미나 개최, 애플라인드 김윤수 대표 특강

재단법인 피플은 6월 29일 10시 30분 법인 교육장에서 애플라인드 김윤수 대표를 초청하여 특강을 가졌습니다.  미래일터안전보건포럼 2차 세미나로 진행된 특강은 법인 임직원을 포함하여 노무법인 법무법인 직원들도 참석했습니다.  이번 특강은 첨단과학을 활용한 스포츠웨어 기업인 애플라인드 김윤수 대표의 경영철학과 의류에 적용한 첨단과학기술에 대한 소개를 통해 재단과의 협업 방안을 도출하고자 마련된 행사입니다. 1시간 동안 진행된 특강에서 김윤수 대표는 애플라인드 경영철학과 스포츠웨어 분야 첨단과학 적용 실태, 기타 첨단의류 시장 트랜드 등을 소개했습니다. 오후에는 협업 방안을 도출하기 위해 이사장님이 참석한  가운데 유토비즈 박선희 부사장 등과 미팅도 가졌습니다. 

해군안전단, 6월 26일 재단법인 피플 방문

해군안전단 김기재 단장을 비롯한 3인이 영등포 법인을 방문했습니다.  이영순 이사장을 비롯하여  오정일 군 안전보건연구센터장, 김태옥 원장,  임영섭 원장,  박천수 본부장 등이 참석하여  군 안전보건 관련 다양한 협력 방안을 논의했습니다. 

온라인 참가신청
공지사항

‘산업안전보건관리비’ 이해 돕는 서적 눈길

안전신문(링크 클릭)


노동부 건설안전추진반장 출신 저자
101가지 질답 형태/ 출처 = 교보문고. 산업현장서 의무적으로 쓰여야 할 안전보건관리비 제도의 이해를 돕는 서적이 눈길을 끈다.
‘산업안전보건관리비 101’. 저자는 임영섭 건축공학자(재단법인 피플 미래일터연구원장)와 안진명 공인노무사다.
현장의 안전보건관리비와 관련해 의문이 생기면 대부분 고용노동부에 질의해 해결하는 형태다. 다만 매번 쉽지 않은 질의에 답변이 제때 나오지 않는 실정이다. 인력 등 여러 인프라가 부족한 중소규모 회사는 안전보건관리비 적합 사용에 난해함을 겪는다.
건설업 산업안전보건관리비 계상 및 사용기준(고용노동부 고시) 개정 내용이 시행됨에 따라 산업안전보건관리비는 더욱 주목을 받고 있다. 스마트 안전장비 도입, 위험성 평가 등 중대재해 예방 핵심 키를 ‘안전보건관리비’로 새롭게 사용할 수 있게 했기 때문.
이에 해당 서적은 안전보건관리비 제도가 갖는 의미와 주요 내용을 설명하고 이를 바탕으로 현장에서 궁금해하는 101가지 질문을 엄선했다는 게 저자 측 설명이다. 행정해석, 관련 규정과 함께 상세한 해설도 있다.
저자인 임 원장은 국내 건설현장서 근무하다 고시에 합격, 노동부서 건설안전추진반장, 산업안전과장 등을 역임했고 안 노무사는 서울문화재단 안전보건법률자문위원, 서울특별시교육청 노동인권교육자문위원 등을 맡고 있다.
키워드#산업안전보건관리비 정민혁 기자 jmin8997@naver.com 

미래일터연구원

2023.07.13

미래일터연구원, 삼성생명 서울선진법인지역단과 업무협약 체결

재단법인 피플 미래일터연구원 - 삼성생명 서울선진법인지역단
‘업무협약 체결’하고 상호 협력을 약속





재단법인 피플 미래일터연구원(원장 임영섭)은 2022년 6월 8일 태평로 빌딩 14층 회의실에서
    삼성생명 서울선진법인지역단(단장 백종택)과 업무 협약을 체결하고 협력을 통한 발전을 추진하기로 하였다.






주요 협력 내용으로 미래일터연구원은 일터혁신컨설팅, 안전컨설팅, 노무 관련 강의를 서울선진법인지역단에 지원하고, 안전컨설팅에서
위험 회피 전략을 구체적으로 안내하기로 하였다.
서울선진법인지역단은 미래일터연구원의 일터혁신컨설팅, 안전컨설팅을 홍보하고 컨설팅 대상 기업에 대한 오픈 정보를 제공하기로 하였다.








임영섭 미래잍터연구원장은 인사말에서 "세계적인 기업인 삼성생명 지역단과 협력이 미래일터연구원 발전의 계기가 될 것으로 기대하고 있다.
우리원과 삼성생명 지역단은 기업을 위한 서비스를 제공한다는 점에서 유사하므로 양 기관의 협력 강화가 상호 발전으로 이어질 것이다"고 하였다.


백종택 서울선진법인지역단장은 "미래잍터연구원이 추진하는 사업과 우리 지역단에서 추진하는 사업 대상이 같아 연구원의 기업에 대한 분석과 컨설팅에서
우리가 활용할 수 있는 여지가 많을 것이다.
향후 양사 모두 이익이 될 수 있도록 실질적인 협력을 강화하자"고 화답하였다.




미래일터연구원

2022.06.09

공지사항

미래일터연구원의 CI를 소개합니다.



[ "미래를 향한 열정을 안전에 싣고서 힘차게 전진한다." ]




안녕하세요.
미래일터연구원 입니다.


당사는 전문성을 갖춘 일터혁신 컨설팅, 중대재해처벌법 대비 컴플라이언스 컨설팅,
산업 안전 컨설팅, 산업 안전 관련 법 위반 이슈 대응, 안전 보건 자문 및 교육 전문기관 입니다.
특화된 역량과 경험을 발휘하여 기업이 신뢰할 수 있는 컨설팅을 수행하고자 합니다.


미래일터연구원의 CI가 제작되었습니다.








[ CI 형상 ]
미래일터연구원의 심볼마크는 '미래'와 '일터'에서 따온 것으로 창과 자동차의
바퀴를 형상화 하였습니다.

▶ 미래를 보는 창
멀리 내다볼 수 있는 통찰력을 가지고 분석하고 판단하여 선도적인 시스템 구축

▶ 안전한 일터로 이끄는 바퀴
사업장에게 더 나은 방향을 제시하여 이를 통해 사업장이 지속· 동반 성장할 수 있는
새로운 동력으로 안전한 일터로 이끌어 가고자 함















[ 색상 ]
미래일터연구원만의 아이덴티티를 표현하기 위해
명도와 채도를 낮추어 신뢰감을 주었습니다.

▶ ​빨강 : 열정과 패기를 상징, 사업장 생산 역량 강화를 위한 노력을 의미
▶ 초록 : 안전과 확장을 상징, 안전한 일터 조성을 위해 발전하고자 하는 의지














[워드마크]
▶ 회색, 검정색을 사용하여 지적이고 전문적인 느낌을 강조하였으며
간결하고 유연한 서체를 사용함으로써 기본에 충실하면서도
도전적인 기관이 되겠다는 의미


미래일터연구원

2022.05.02

재단법인 피플, 한국 중소기업 경영컨설팅 협동조합과 양해각서 체결

" 한국 중소기업 경영켠설팅 협동조합과 재단법인 피플,
  상호 공동사업 위해 양해각서 체결" 


이번 업무협약의 목적으로는 조합과 재단이 보유하고 있는 기능과 자산(플랫폼/ 기술, 인적/ 물적 자원 등)을
바탕으로 우호적인 협력을 통해 공동의 목적사업을 수행함으로써 중소기업의 성장을 유도함과 동시에 
양측의 지속적인 동반 성장을 목적으로 한다.


한국 중소기업 경영컨설팅 협동조합은 개별 중소기업이 가진 한계를 협업을 통해 효율적으로 극복하고, 
사회·경제·환경적 가치 창출과 네트워크를 통해 중소기업과 경제·사회의 지속 발전을 도모하기 위한 단체이다.


재단법인 피플은 사회 청·중·장년층, 특히 취약계층의 노동법률 상담과 취업지원 등의 권익 보호를 위해 설립되었다.
3대 플랫폼 사업인 '산재가족희망플랫폼', '일자리창충플랫폼', '이주민희망플랫폼'과
연구원(미래일터안전보건연구원, 미래일터연구원, 피플산재보험연구원) 등 재단의 역점 사업을 더욱 내실화 하는 
한편 일자리에 대한 연구 기능을 새롭게 수행하고 있다.




이번 업무협약에 따라 조합과 재단은 다음 각 호의 사업을 공동으로 추진한다.


1. 고용노동부와 노사발전재단이 추진하는 일터혁신을 위한 컨설팅 사업을 추진한다.
가. 재단은 일터혁신 컨설팅 수행기관으로써 조합과 공동사업으로 중소기업중앙회 산하 조합과 
회원사(중소기업)를 대상으로 일터혁신 컨설팅을 수행한다.
나. 2022년 일터혁신 컨설팅 분야는 다음과 같다.
① 노사파트너십체계구축 ② 장시간 근로개선 ③ 평생학습체계구축 ④ 임금체계개선 ⑤ 평가체계개선
⑥ 작업조직 작업환경개선 ⑦ 고용문화개선 ⑧ 장년고용안정체계구축 ⑨ 안전일터조성


2. 중소기업 경영환경 변화에 따른 전문 인력을 양성하여 제공한다.
가. 중소기업에서 필요로 하는 전문 인력 (안전, 보건 등)


3. 중소기업을 위한 해외 전문 인력을 확보하여 제공한다.
가. 출입국 규정 및 관련 법률에 의한 전문 직종에 따른 해외 인력을 중소기업에 제공




미래일터연구원

2022.04.26

미래일터연구원, 안전일터 조성 위한 협력에 나서

" 4월 7일(목)  전기회관 서 대한전기협회와 업무협약 체결,
   협회 회원사 및 전력 산업계 대상 일터혁신 지원 등 상호 협력 다짐"




재단법인 피플 미래일터연구원 (원장 임영섭)이 최근 중대재해처벌법 시행 등 산업현장 내 안전에 대한 관심이 높아진 가운데
대한전기협회 (회장 정승일) 회원사 등을 대상으로 안전한 생산성 일터 조성에 나선다.


재단법인 피플 미래일터연구원과 대한전기협회는 4월 7일(목) 전기 회관(서울 송파구 소재)에서 일터혁신 등
상호 협력 강화를 위한 업무 협약을 체결했다.






대한전기협회는 전기업계의 발전과 화합을 선도하기 위해 설립된 대한민국 전기계 대표단체로서,
전기산업 및 국가 경쟁력 강화는 물론 국민들의 삶의 질 향상에 힘쓰고 있고,


재단법인 피플 미래일터연구원은 안전·훈련분야 전문가와 변호사, 공인노무사 등으로 구성된 단체로서,
사업주와 근로자 모두가 안전한 일터를 만드는 데 역량을 집중하고 있다.


이번 업무협약에 따라 양 기관은 △일터혁신을 위한 업무협력 및 정보교류 △상호 필요에 의한 맟춤형 교육프로그램 개발
△교육·업무지원 등 인적자료 교류△안전·법률·노무 분야 노하우 공유 등의 업무를 협력하게 된다.


재단법인 피플 미래일터연구원 관계자는 "이번 협약을 통해 미래일터연구원의 안전분야 전문역량과 대한전기협회
회원사 이익증대를 위한 의지가 결합하여, 전기업계의 중대재해 발생 최소화 달성 및
일터혁신 컨설팅을 통한 생산성 향상에 기여할 것으로 기대한다"라고 밝혔다.

미래일터연구원

2022.04.26

일터혁신 컨설팅 지원 사업 신청 안내 (재단법인 피플)


일터혁신 컨설팅 지원사업 신청 안내




일하는 방식 변화를 통한 기업의 성과 제고 및 근로생활의 질 향상을 위하여 재단법인 피플의 전문 컨설턴트가 기업의 자율적 혁신활동을 지원합니다.


1. 지원대상
  고용보험에 가입하고 보험료를 체납하지 않은 사업장 중에서 일터혁신에 대한 필요성과 의지가 있는 사업장


2. 지원내용
 (노무사 등) 전문 컨설턴트에 의한 무료 컨설팅 제공
  * 단, 상시근로자 수 1,000인 이상 사업장은 일정 비용 자부담


3. 컨설팅 영역
 9개 영역 가운데 최대 3개 영역 선정 
    ① 노사파트너십 구축 

    ② 평생학습체계 구축 

    ③ 작업조직·환경개선 
    
④ 고용문화개선 

    ⑤ 안전한 일터 구축 

    ⑥ 임금체계 개선 

    ⑦ 평가체계 개선 
    
⑧ 장시간근로 개선 

    ⑨ 장년고용안정지원 
    (상세내용은 첨부자료의 참조)


4. 컨설팅 프로세스
 착수 → 통합진단 → 제도설계 → 이행 지원 → 사후관리


5. 컨설팅 신청방법
노사발전재단 누리집 (www.nosa.or.kr) 온라인 접수
* 노사발전재단 누리집 회원가입 후 로그인  → 사업공고 페이지에서 구비서류 양식 다운로드 후 작성 → 온라인 신청서 작성 및 구비서류 업로드 → 신청완료
  ㅇ 2월말부터 연중 상시 접수 (단, 예산 소진 시 조기 마감될 수 있음)
  ㅇ 컨설팅 수행기관 "재단법인 피플" 지정
                            
6. 문의
 재단법인 피플 미래일터연구원 일터혁신 지원사업 추진단
   - 이다현 팀장 (070-4923-1977)
   - 이성빈 노무사 (070-4923-1977)
   - e-mail : ilter40@naver.com







** 컨설팅 유형과 제출서류에 관한 상세한 내용은 첨부파일을 참고하시기 바랍니다.
** 신청된 사업장 대상 구비서류 검토 및 사전점검 후 심사를 거쳐 지원대상 사업장 선발.
선발결과는 노사발전재단 홈페이지 (재단소식 - 사업공고)에 공지

미래일터연구원

2022.02.26

일터혁신 컨설팅 사업 컨설턴트 모집 안내

일터혁신 컨설턴트를 모집합니다




재단법인 피플 미래일터연구원과 함께 2022년도 일터혁신 지원사업 전문컨설팅에 참여하실 역량있는 분들을 모집합니다. 
    

1. 신청 자격
 일터혁신 컨설팅 수행역량 보유자로, 다음 중 하나의 자격을 갖춘 전문가
    
가. 최근 2년간 일터혁신 컨설팅 또는 전문영역과 관련된 사건 수행 경력자
    나. 고용 및 노동관련 법 전문가 (노무사, 변호사, 연구원, 교수 등)
    다. 노동조합 대표 혹은 기업 대표 경험자 


2. 모집 기간
 2022.02.28.(월) ~ 03.11.(금)


3. 신청 방법 및 구비서류
 · 구비서류 : 컨설턴트 컨설팅 참가 신청서  (첨부파일 붙임2 양식 참조)
 · 신청방법 : 이메일 (ilter40@naver.com)로 송부


4. 문의 (연락처)
 재단법인 피플 미래일터연구원 일터혁신 지원사업 추진단
    - 이다현 팀장 (070-4923-1977)
    
- 이성빈 노무사 (070-4923-1977)
    - e-mail : ilter40@naver.com



1. 일터혁신 컨설팅 지원사업 개요와 보상
2. 컨설턴트 컨설팅 참가신청서(양식)



미래일터연구원

2022.02.25

이슈 자료실

「중대재해처벌법 이해와 실무」 발간

재단법인 피플 미래일터연구원은 2022년 1월 27일 시행되는 중대재해처벌법 관련 책을 펴 냈습니다. 2022년 1월 14일에 발간된 이 책은 「중대재해 처벌법의 이해와 실무」입니다.




미래일터연구원

2022.01.21

미래일터안전보건포럼 제17회 포럼 개최

미래일터안전보건포럼은 지난 11월 안전보건 서울 남부지사 대강당에서 제17회 포럼을 개최했습니다. 메타버스 기술의 안전보건 활용을 주제로 주제발표는 김형석 ㈜헤르스 대표가 주제발표를 했으며 큐레이터는 김태옥 부대표가 맡았고 장희돈 숭실대학교 기업재난관리표준연구소 전문위원, 박상희 켐토피아 대표, 이경창 ZENSTEM 대표, 정일형 노무사가 토론자로 나왔습니다.




미래일터연구원

2021.12.24

미래일터안전보건포럼 한보총 • 매일노동뉴스와 공동세미나 개최

미래일터안전보건포럼은 지난 12월 20일 여의도 전경련회관에서 한보총 • 매일노동뉴스와 공동세미나를 개최했습니다. 코로나19 유행의 새로운 국면에 대한 대응방안이라는 주제를 포럼에서는 김태옥 부대표가 좌장을 맡았으며 자문위원인 권영일 노무사가 ‘코로나19로 인한 산재인정사례’로 주제발표를 했습니다. 또한, 제1회 대한민국 안전보건대상 2021 시상식에는 이영순 공동대표와 정유석 운영위원이 참석했습니다.




미래일터연구원

2021.12.24

1

저서소개

산업안전 보건관리비 101
자세히 보기

저서소개

중대재해처벌법 이해와 실무
자세히 보기

저서소개

현장이 묻고 전문가가 답하다! 안전보건 101
자세히 보기
1

언론기고

[기고] 안전관리에 혁신을 허하라
자세히 보기

언론기고

[왜냐면]대형마트 공휴일 의무휴업 폐지...노동자 여가권 배려해야
자세히 보기

언론기고

[기고] 중대재해법 적용유예, 득 될 것 없다
자세히 보기

언론기고

[왜냐면]중대재해법 유예…이 정도 대책으로 국민 설득할 수 있을까
자세히 보기

언론기고

[기고] 오송 참사, 많음의 역설
자세히 보기

언론기고

[기고] 인천항만공사, 과연 도급인인가
자세히 보기

언론기고

산업안전사고 책임자 처벌의 원칙
자세히 보기

언론기고

[왜냐면]중대재해처벌법, ‘킬러 규제’로 몰아치지 말아야
자세히 보기

언론기고

[발언대] 아직도 면접에서 “아버지 뭐 하시노” 묻는 기업들
자세히 보기

언론기고

[기고] 안전선진국으로 가는 길, 영국 vs 한국
자세히 보기
1

홍보센터

사업단

1

사업단 메인

기업 540-020172-04-047 재단법인 피플

바로가기

국민취업지원제도

바로가기

사회적응프로그램

바로가기

사회통합 프로그램

바로가기

산재근로자 취업지원제도

바로가기

노동복지센터

바로가기

창업 인큐베이팅

바로가기

이주민희망플랫폼

바로가기

관계사

1